In modo particolare, per quanto riguarda la pensione di vecchiaia, tali categorie di lavoratori dovranno dunque far riferimento ai nuovi requisiti anagrafici che, come è noto, saranno adeguati a partire dal 2013 agli incrementi della speranza di vita; fermo restando un’anzianità contributiva minima di 20 anni:

• 66 anni (per gli uomini);
• 62 anni (per le donne, con un graduale incremento fino ai 66 anni).

Questi nuovi limiti anagrafici vanno, dunque, a sostituire quelli precedenti che si differenziavano in base al tipo di attività svolta:

• 58, 60, oppure 62 anni per il personale “viaggiante” e di “macchina”;
• 65 oppure 66 anni per il restante personale.